이병노 담양군수가 새내기 공직자 40여 명과 함께 격의 없는 대화를 나눴다.

담양군에 따르면 이 군수는 지난 24일 복합문화공간인 ‘담양LP음악충전소’에서 5년 미만의 공직자 40여 명을 대상으로 기존의 간담회 형식에서 벗어나 새내기 직원들과 공감하고 소통하는 기회를 마련했다.

이 군수는 이날 공직 생활에 대한 걱정과 다양한 질문에 40여 년 공직 경험을 통한 진심 어린 비결을 전하고 새내기 공무원들은 자유롭고 격의 없는 대화를 통해 짧게나마 근무한 기간 느낀 공직사회에 대한 다양한 생각들을 마음껏 표현했다.

이병노 담양군수, 새내기 공무원과 격의 없는 대화 / 사진

이병노 군수는 “5년 미만의 공무원이 전체 직원 삼분의 일에 달한다”며, “담양의 미래는 곧 여기 있는 젊은 직원들에게 달려있으니 창의적인 생각으로 군정에 큰 변화의 바람을 일으켜 달라”고 당부했다.

한편, 올해 ‘신규 공직자 마인드 함양 교육’은 담양군의 5년 미만 공무원 200여 명을 대상으로 지난 3월부터 실시하고 있다.

교육은 민원 응대 및 직원 간 소통과 공감대 형성을 위한 전문 강사 교육과 선배 공무원인 강경원 행정국장의 기획 실무 및 공직자의 청렴 자세 등의 과정으로 구성됐다.

박주환 기자 honam7800@hanmail.net